Rückzahlung IT Zertifikate

[merrily]

Müsst Ihr Eure, durch den Arbeitgeber bezahlten IT Zertifizierung, wie Microsoft MCSA/MCSE, Citrix, VmWare dem Arbeitgeber zurückzahlen, falls Ihr kündigt? Falls ja, zu welchen Prozentsätzen und mit welchen Fristen?
Was sind hier gängige, sinnvolle Rückzahlungsabmachungen?

Sofern die IT Zertifizierung natürlich für den Job angebracht ist und diese Produkte eingesetzt werden und nicht Weiterbildung für den Eigengebrauch.

[Gandalf]

Arbeitest Du in der Schweiz? Gab es eine Weiterbildungsvereinbarung? Verlangte der Arbeitgeber die Weiterbildung?

Diese Fragen stellen sich betreffend der Rückzahlung.

[merrily]

Ja arbeite und wohne in der Schweiz. Es gibt noch keine Weiterbildungsvereinbarung, diese soll jetzt erstellt werden für diese 6 Tages Zertifizierung in Höhe von CHF 5000.-.
Die Zertifizierung habe ich selbst herausgesucht, weil unsere ganze Serverplattform auf dieser Technologie aufbaut.In meinem Arbeitsvertag steht, dass permanente Ausbildung gewünscht wird.
Danke für Eure Inputs

[schubo]

In der Grössenordnung sind es bei uns 100% in den ersten 12 Monaten und 50% bis 24 Monate nach abgeschlossener Aus- / Weiterbildung.

[Gandalf]

Grundsätzlich sind die Arbeitgeber nicht verpflichtet Weiterbildung zu finanzieren. Ausser sie verlangen sie, oder es steht im Arbeitsvertrag, oder es gibt einen Passus im Gesamtarbeitsvertrag etc.

Offenbar habe ich Deinen Beitrag zu wenig genau gelesen. Laut Deinen Anmerkungen steht ja der Abschluss einer Weiterbildungsvereinbarung an. "Normalerweise" besteht die Rückzahlungspflicht 2 - 3 Jahre. Während dieser Frist anteilmässig. Aber eben, es gibt hier einiges an Spielraum.

[swizz]

Ich hatte mal ne Weiterbildungsvereinbarung.
- bei freiwilliger Kündigung oder schwerem Eigenverschulden muss zurück gezahlt werden.
- bis zum Abschluss oder Abbruch der Weiterbildung: 70%
- von da an pro rata auf 2 Jahre.
- Bei Reduzierung des Beschäftigungsgrades verlängert sich anteilmässig die Dauer der Rückerstattungspflicht.